Skan Performance Management werkt aan een vernieuwde website. Tot die online staat, vindt u hier wie we zijn en hoe u ons bereikt. Voor training, coaching en consultancy blijven we gewoon beschikbaar.
Skan = the spirit that moves everything (Lakota)
Training, coaching en consultancy op maat. Elke vraag benaderen we vanuit uw organisatie, niet vanuit een standaardpakket.
Een opleidingsaanbod in vijf grote domeinen, gebouwd op daadkrachtige concepten die hun effectiviteit al meermaals bewezen hebben. Afgestemd op de noden van uw organisatie en op diversiteit in leerstijlen.
Resultaatgerichte persoonlijke begeleiding die werkt als katalysator in de ontwikkeling van het individu. De organisatie en de professionele omgeving van de coachee plukken er onmiddellijk de vruchten van.
Vanuit waardering voor de successen van uw organisatie gaan we actief op zoek naar nieuwe mogelijkheden bij al uw vraagstukken rond organisatieontwikkeling.
Groei is een weg, geen moment. Daarom bouwen we elk traject op in vier fasen.
Self-assessment, individuele intake, focusgroep en kick-off. We vertrekken van waar u en uw mensen vandaag staan.
De formele opleiding, vanuit denken, leren, voelen en doen, met een flexibel leermodel dat ruimte laat voor verschillende leerstijlen.
Tussentijdse opdrachten, peer-coaching, intervisie, e-learning en werkplekleren houden het geleerde levend.
Follow-up en verankering, zodat de groei blijft doorwerken in de organisatie.
Met klant-partners wier waarden we delen bouwen we een langetermijnrelatie op, gebaseerd op kennis van hun business en wederzijds vertrouwen. De weg van groei bewandelen we met de ambitie om voortdurend te zoeken naar innovatieve leervormen en opleidingsmethodes.
Halingenstraat 72
B-3806 Velm
Skan Performance Management prépare un nouveau site web. En attendant, vous trouverez ici qui nous sommes et comment nous joindre. Nous restons pleinement disponibles pour vos projets de formation, de coaching et de consultance.
Skan = the spirit that moves everything (Lakota)
Formation, coaching et consultance sur mesure. Chaque demande est abordée à partir de votre organisation, jamais d'un programme standard.
Une offre de formation dans cinq grands domaines, fondée sur des concepts solides dont l'efficacité a été démontrée à maintes reprises. Adaptée aux besoins de votre organisation et à la diversité des styles d'apprentissage.
Un accompagnement personnel axé sur les résultats, qui agit comme catalyseur du développement de l'individu. L'organisation et l'environnement professionnel du coaché en récoltent immédiatement les fruits.
En valorisant les succès de votre organisation, nous partons activement à la découverte de nouvelles possibilités pour toutes vos questions de développement organisationnel.
La croissance est un chemin, pas un instant. C'est pourquoi chaque parcours se construit en quatre phases.
Auto-évaluation, entretien individuel, groupe de réflexion et kick-off. Nous partons de là où vous et vos collaborateurs en êtes aujourd'hui.
La formation formelle, en pensant, apprenant, ressentant et agissant, avec un modèle flexible qui laisse place aux différents styles d'apprentissage.
Missions intermédiaires, peer-coaching, intervision, e-learning et apprentissage sur le lieu de travail maintiennent les acquis vivants.
Suivi et ancrage, pour que la croissance continue à porter ses fruits dans l'organisation.
Avec des clients-partenaires dont nous partageons les valeurs, nous construisons une relation à long terme, fondée sur la connaissance de leur activité et une confiance mutuelle. Nous parcourons le chemin de la croissance avec l'ambition de rechercher sans cesse des formes d'apprentissage et des méthodes innovantes.
Halingenstraat 72
B-3806 Velm
Skan Performance Management is building a new website. Until it goes live, this page tells you who we are and how to reach us. For training, coaching and consultancy we remain fully available.
Skan = the spirit that moves everything (Lakota)
Tailor-made training, coaching and consultancy. We approach every question from your organisation's perspective, never from a standard package.
A training offer across five major domains, built on powerful concepts that have proven their effectiveness time and again. Aligned with your organisation's needs and with the diversity of learning styles.
Results-oriented personal guidance that acts as a catalyst for individual development. The organisation and the coachee's professional environment benefit immediately.
Building on the successes of your organisation, we actively explore new possibilities for all your questions around organisational development.
Growth is a journey, not a moment. That is why every programme is built in four phases.
Self-assessment, individual intake, focus group and kick-off. We start from where you and your people are today.
The formal training, through thinking, learning, feeling and doing, with a flexible learning model that makes room for different learning styles.
Interim assignments, peer coaching, intervision, e-learning and workplace learning keep what was learned alive.
Follow-up and anchoring, so that growth keeps working through the organisation.
With client-partners whose values we share, we build long-term relationships based on knowledge of their business and mutual trust. We walk the path of growth with the ambition to keep looking for innovative learning formats and training methods.
Halingenstraat 72
B-3806 Velm, Belgium